致敬年度新物种榜单发布

10月9日，由《哈佛商业评论》中文版与场景实验室共同主办的“长期主义——甦盛典·新商业Talk 2018”在北京五棵松M空间举办。就企业如何成就艰难且长远的新商业、持续价值创造等问题进行了深入探讨。

据了解，这一次盛会分为“新商业Talk”和“2018年度新物种致敬”，共邀请了二十余位前沿思想人物、商业领袖及实战精英发表主题演讲、圆桌讨论。同时，代表2018年最具创新性和启发性的 “年度新物种致敬”榜单也在现场揭晓。

场景实验室创始人、造物学出品人吴声和《哈佛商业评论》中文版主编何刚共同对“长期主义”进行了解读。

吴声提及十月初美国通用电气（GE）股票大涨16%，是因其新上任CEOLawrence Culp曾任丹纳赫（Danaher）的董事长兼首席执行官。丹纳赫是目前我们所能见到的“产业+资本”两条翅膀同时展开飞得最高的企业。Lawrence Culp就任丹纳赫CEO期间关注的长期主义信条“以DBS驱动更少更好的业务”至关重要。这是“一个长期主义者的胜利”。同时，何刚也认为，新商业时代企业应坚持的三个基本原则：1.具备使命感：使命感决定了商业组织能走多远；2.坚持价值观：商业组织必须坚持一个足以堪为行业标杆的价值观；3.构筑新基石：企业应具备工匠精神，粗制滥造的产品不会有未来。

而在下午5个小时的新商业Talk中，围绕“新价值”、“新模式”、“新服务”、“新文化”等四幕，11位前沿思想人物、商业领袖及实战精英从不同维度切入，全方位阐述了对“长期主义”的深刻见地，解析“新商业时代”的底层逻辑，发掘商业升级背景下的新商业机会，共同创造新商业价值。

整部对话分为四幕：

第一幕为“新价值”，寓意新科技、新场景、新服务、新意识所造就的前行力量，虽步步维艰，但势不可挡。北京大学国家发展研究院管理学教授、北大国发院BiMBA商学院院长陈春花，清华大学经济管理学院教授宁向东，以及智联招聘CEO郭盛等嘉宾先后发表主题演讲。陈春花教授指出，特别有必要对机会主义、实用主义和长期主义之间做出区别，当前中国成长非常快的公司，在获取巨大规模和成长时，可能是一个机会主义者，或者一个实用主义者。奉行长期主义的企业，往往有对关于“企业与环境关系”、“组织的特殊使命”，以及“完成这个特殊使命所具备的能力”的基本假设。

第二幕为“新模式”，寓意创新不是一日之功，商业着眼长期主义，从成功者那里获取提高效率与壮大规模的秘籍。罗汉堂秘书长陈龙、搜狗CEO王小川、特劳特（中国）公司合伙人李湘群先后发表主题演讲，分别就数字数据的经济发展、人工智能研究和应用突破，以及特定领域的需求等方面进行了深入讨论。

在第三幕“新服务”中，樊登读书创始人樊登，唐硕体验创新咨询创始人黄峰，分享了关于产品数字化、可持续性发展，从不同角度阐述了潜在的商业新机会。

第四幕为“新文化”，寓意物质丰富的时代，也可能是器物匮乏的时代；知识爆炸的时代，也可能是认知匮乏的时代。追求极致，专注独创，造物以极美，创新以绝顶。凯叔讲故事CEO王凯、著名产品人梁宁进行了主题演讲，认为“拥抱长期主义，先要消除‘临时感’”，企业长期生活在临时感里，便不能从任何一个环境中获得营养。

随后，由《哈佛商业评论》中文版和场景实验室共同主办的“年度新物种致敬”获奖名单正式公布。经过前期提名以及推委会评审，共有48家新物种企业入围，19家企业及个人获奖，最终榜单如下：

年度造物者获奖：李东生、汪建国、曾德钧

年度社交商业获奖：云集、食享会、Soul

年度空间B+汽车体验服务中心、ThinkPad×优客工场thinkplus高效能空间、有戏电影酒店l年度小程序获奖：鲸打卡、有车以后、智联职Q、转转二手交易网

年度新消费品牌获奖：超级猩猩、Plum、造作

年度新物种 获奖：瑞幸咖啡、享物说、火花思维