寻找Mr.Rightkjm配对自由工作

随着市场和业务变化，一些传统企业可能要透过不同方式处理或推广业务，碍于人手和资源，企业开始外聘自由工作者负责有关的工作。但要物色适合的人，用恰当 的方法完成委托的项目，也许不是轻松的事。因此，陈家俊和周佩芝创立 kjm.guru， 将客户和自由工作者连结起，在工作上找到对的人（Mr. Right）。

不难发现，市场愈来愈多人，各种因由无法全职工作，却 有一身好武艺。陈家俊认为，如果提供一个平台，让这 些人才可因应自己的时间接受短期工作，既可以增加市场劳 动力，亦有收入，何乐而不为？

kjm 不单是一个联系企业和自由工作者的平台，更为他们解决业务问题。

定价格指引 免做烂市
因此他和伙伴花了近一年时间了解自由工作者市场，然 后创辨kjm外判工作配对服务平台，促成供求双方的工作项 目。雇主透过网站按步骤填上工作要求，并根据网站的指引自行定价，便可刊登招聘工作。这方法省却双方因为投标、 报价所花的时间，变相可以加快项目完成的进度。陈家俊补 充，项目的价钱由雇主主导，解决过去价低者得、欠质素的 问题，平台参考市场环境及行规、惯例等，制订定价指引， 目的是要拉近雇主与自由工作者的价格期望。

自由工作者亦可登记成为平台的会员，物色公开的工作。 该平台并会提供评分机制，避免自由工作者胡乱承接一些不合 适的工作，这可确保双方能做到钱货两讫，避免争拗。

现时 kjm 的委托项目大多是网页设计、设计、翻译写作 及文书处理等范畴。运作模式骤眼看来有点像当年的 88DB. com，惟该平台并不算成功。kjm 走同一路线，有什么独特之 处？陈家俊表示，kjm 不只是一个工作配对平台，还提供顾问 及技术支援，客户在刊登工作的同时可选择由该公司担任顾 问角色，物色合适的人选。另一方面，自由工作者接下工作 后，一旦遇到问题，亦可透过电话、电邮，甚至 WhatsApp 等联络，寻求支援。

目前，该平提供三类服务，最基本的是雇主刊登广告， 每则告广收取 10 元刊登费，然后由自由工作者主动接洽。第 二种是雇主支付特定金额，在平台上选定星级自由工作者完 成工作。第三种是由平台作为中介人，协调工作分配及完成 进度。

企业若要寻找自由工作者，需要填上基本工作要求， 好让更容易找到合心水人选。

无惧被架空
惟中介者最怕被架空。陈家俊认为这情况无可避免，但 深信人与人之间的互信，以及平台所能提供的支援，将无可 取代。正如之前有一间晚礼服租赁公司，想找人设计管理货 品的程式。由于他刊登广告时，未完全了解自己的需要，便 委托 kjm 任顾问，经了解后发现只要一个试算表就可满足要 求。之后，陈家俊便替该公司找来试算表制作高手，于在短 时间内完成工作，因此可大幅降低成本。

另一例子是为西式甜品店老板设计产品单张。由于她对 于设计、单张制作及印刷等认知不多，试过在网上刊登广告 也难找到合要求的制作人。但透过 kjm 后，由于有专人了解其 需求，之后作出配对，继而造出称心的宣传品。这就是陈家 俊所指的互信关系。

培训自由工作者
除了建立配对平台，陈家俊计划下一步开办工作坊及 研讨会等，目的想培训更多自由工作者，让他们了解市场运 作，甚至能自食其力。内容包括接洽技巧、与客户的文件格 式及要求等等。他相信，长远可以为市场引出更多有技能， 但被埋没的专才，以自由工作者的身份再次投身社会。