智联招聘：国企事业单位“高大上”地位难敌心…

　　近日，智联招聘旗下产品智联测评联合中科院心理研究所正式发布最新《中国职场心理健康调研报告》。该报告的出炉，正是迎合了当下职场中，越来越不容忽视的心理健康问题。特别是报告中指出，国有企业和事业单位员工在身心健康方面的问题最为严重，已经大大低于其他性质企业员工的心理健康状况。此调查结果一经发布，引起了轩然大波和公众不遗余力的“吐槽”!更有网友直呼：大爷当腻了，开始装孙子了，不想干就滚蛋!但据调查数据显示，国有企业和事业单位员工心理健康状况的恶化，并非“挂羊头卖狗肉”，其形成原因值得我们深入探讨。

　　根据报告数据显示，今年中国职场心理健康状况相比去年度出现了稳步的回升，虽然职场心理健康状况仍不尽如人意，但总体上已恢复至前年的水平。而作为报告的最大看点，让公众大跌眼镜的是，国有企业员工和事业单位员工化身为“郁姐”，在工作耗竭和抑郁倾向上，要高于其他类型企业员工。