主计处的薪情平台以2016年度的薪资当作参考分析，台湾劳工的薪资中分数约落在38499元，其中包含年终奖金、绩效奖金、加班费等。低于38499元的工作业务以服务业为主，而超过100000元以上的则以金融产业为主。
台湾劳工平均收入38499元包含年终、奖金、加班费
先来说说先前某政府官员曾经提到台湾劳工月平均所得每人近50000元，这个说法为何引起这么多人反弹，这个月平均50000如果以基本数学加减乘除来看，单看字面上是没有问题，但是薪水本身就不是一个简单的数学问题，高收入所得拉高了所有人的平均所得，所以才会有这么多人不但连基本300000元都没有，却有平均50000元的错觉，可见高收入者的收入高出一定的程度才能拉高台湾劳工平均所得。
如果以最客观立场来看，可以用所有薪资的中位数来判断，目前主计处的薪情平台就可以细分到中位数或第几分位数，如果以主计处的薪情平台来看，居然只有30%的劳工收入高于50000元，也就是说有70%以上的劳工连50000元的门槛都达不到。而主计处根据2016年度的台湾劳工薪资所得来分析，劳工每月收入的中分数大约落在38499元左右，其中这38499元是包含年终奖金、绩效奖金、加班费等。
▲以中分数38499元来分析，有50%以上薪资是超过38499元。
金融产业100000元以上收入者 占金字塔顶端60%
主计处薪情平台上有个每月总薪资的金字塔分析，金字塔当中可以看到总薪资月入100000元以上以及月入38499元以下的工作类别以及特性，金字塔顶端100000元以上多以金融及保险业为主，而金字塔的最底层则是以38499元以下做区分，大部分以服务业、餐饮业、住宿业、污染整治等相关行业为主。该平台还有职缺薪情分析，如果想要拥有100000元收入的工作，也不是立即可拥有，就连法律专业人员的基本起薪也是48444元，累积到一定年资才有机会有100000元收入。
▲金字塔顶端以100000元为主，其中金融产业就占了60%，38499元以下以服务业为主。
▲如果以100000元以上的职缺来看，也是从初阶管理阶层日益渐增。
