高盛 CEO：公司如果早点裁员，最后力度或不会那么大
报价宝综合消息高盛 CEO：公司如果早点裁员，最后力度或不会那么大
2月13日，高盛CEO大卫-所罗门（DavidSolomon）上个月做出了一个艰难的决定，削减了约3200个岗位。
据《金融时报》报道，大卫·所罗门表示，他应该根据自己的感受尽快裁员。据知情人士透露，所罗门在迈阿密和高盛约400名合作伙伴举行的非公开会议上表示，尽管去年第二季度开始出现不利条件，但他的裁员仍然太慢。如果他能尽快采取行动，最终的裁员可能不会那么大。
与前一年相比，该行2022年的净利润下降了近一半。它一直在努力降低成本，具体措施包括2008年金融危机后的最大裁员，审查各部门的旅行、会议和供应商费用。据报道，高盛的资产管理部门也将大幅减少另类投资，以减轻负债表的压力。
天齐。com了解到，所罗门去年获得了2500万美元(目前约1.69亿元)的年薪。虽然这仍然是一个非常大的数字，但与2021年所罗门获得的3500万美元(目前约2.38亿元)相比，它已经减少了近30%。
网友高赞热评:
大运河：资本家只是少赚了，但千千万万的员工可是失去了收入来源。
天真感伤的我：这个公司当年就不该创立。
水滚茶靓：裁员也要搞竞赛吗？
