极光:2020年毕业生规模超870万,年轻求职者就…
极光(Aurora Mobile, NASDAQ:JG)发布《“超职季”招聘行业报告—汇总篇》,从招聘行...
深度剖析五大常见的企业招聘途径
招聘对于每个企业来说都是家常便饭,也是企业的老板们和HR最为关心的一件事。随着竞争的加剧,企业一方面为了提升自身的竞争能力,一方面面对企...
北森“2022 R-Tech 招聘科技趋势峰会”:拥抱科技,重塑招聘正当时
3月30日,由北森人才管理研究院和人大商学院联合主办的"业务'智'协同,招聘无边界"2022R-Tech招聘科技趋势峰会落下帷幕。千余名HR领域菁英人士与行业大咖、数字化招聘转型优秀企业代表汇聚云端,
网络招聘成求职首选 招聘平台模式创新是根本
在巨大的网络招聘市场上,前程无忧、智联招聘、中华英才网已经在国内形成了三足鼎立的态势。通过大把的吸引投资和 当前,随着农民工进城、大学...
网络招聘成求职首选 金融圈创新型招聘模式
当前,随着农民工进城、大学生就业等问题的日益严重,人才招聘市场进入了一个空前快速的发展时期。而随着互联网的广泛普及,网络招聘与现场招聘会...
传统网络招聘缺陷显露 SNS招聘平台受追捧
(中国电子商务研究中心讯)每年十月、十一月,总是求职的高峰期。对大学毕业生及广大“跳槽者”而言,网络招聘确实提供了一条求职的便捷渠道,但是,简历发出后漫长的等待也实在令人心焦。